HomeSocialSanatate

Voluntarii care lucrează la spital se vor putea angaja mai uşor

În cele mai multe cazuri, atunci când un asistent medical doreşte să se angajeze într-un spital, i se cere să aibă experienţă de minimum trei ani în domeniu.

Până în acest moment, proaspeţilor absolvenţi de şcoli postliceale le era imposibil să se angajeze, în aceste condiţii. De acum, aşa cum şi Ordinul Asistenţilor Medicali din România a transmis, datorită Legii numărul 78/2014, care reglementează activitatea de voluntariat în România, publicată în Monitorul Oficial la sfârşitul lunii iunie, perioada în care cursanţii vor presta servicii în regim de voluntariat, pe parcursul studiilor, va fi recunoscută ca experienţă în domeniu.

Conform noii legi, voluntariatul va fi recunoscut ca experienţă profesională, iar voluntarii vor putea primi din partea organizaţiei-gazdă un certificat de recunoaştere a competenţelor dobândite prin voluntariat. De asemenea, o altă prevedere a actului normativ se referă la concursurile organizate de instituţiile publice, respectiv de angajatorii persoane juridice sau fizice din mediul privat, la care doi sau mai mulţi candidaţi obţin punctaje egale, şi la faptul că aceştia pot fi departajaţi prin acordarea unui punctaj suplimentar pentru îndeplinirea activităţilor de voluntariat.

În momentul de faţă, Spitalul Municipal de Urgenţă Roman are încheiate 73 de contracte de voluntariat cu asistenţi medicali.