La începutul lunii ianuarie a intrat în vigoare legea care permite reducerea vârstei de pensionare, prin recunoaşterea stagiului de cotizare realizat în grupa I de muncă.
Din ianuarie, o persoană care are stagiul complet de cotizare realizat şi a lucrat în grupa I de muncă, potrivit legislaţiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, minimum şase ani, poate beneficia de o reducere a vârstei standard de pensionare de trei ani.
„Menţionăm faptul că reducerea maximă, de 13 ani, poate fi acordată acelei persoane care are stagiul complet de cotizare realizat şi a lucrat în grupa I de muncă, potrivit legislaţiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, minimum 26 ani”, a declarat Oana Fodor, purtătorul de cuvânt al Casei Judeţene de Pensii Neamţ.
Acest lucru a fost posibil prin adoptarea Legii 380/24.12.2013, publicată în Monitorul Oficial numărul 842/30.12.2013, prin care s-a modificat şi completat Legea 263/2010, în sensul introducerii a unei noi litere la articolul 55, alineatul 1, conform căreia persoanele care au realizat stagiul complet de cotizare prevăzut de lege şi au realizate stagii de cotizare în grupa I de muncă, potrivit legislaţiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, au dreptul la pensie pentru limită de vârstă, cu reducerea vârstelor standard de pensionare.
Potrivit articolului 60 din lege, reducerile vârstelor standard de pensionare prevăzute la articolul 55, precum şi cele prevăzute de alte acte normative, pot fi cumulate fără ca reducerea totală să fie mai mare de 13 ani.
Conform articolului 158 din Legea 263/2010, privind sistemul unitar de pensii publice, modificată şi completată până la data de 3 ianuarie 2014, perioadele de vechime în muncă realizate în grupele I şi a II-a de muncă, până la data de 1 aprilie 2001, constituiau stagii de cotizare în condiţii deosebite, în vederea reducerii vârstelor de pensionare.
Comentarii 0
Discuția cititorilor despre acest articol